增强“三感”落实共享发展理念

时间:2019-06-29

  而落实共享发展理念,逐步实现共同富裕的战略目标,就需要我们注重在实践中增强人才的成就感、群众的获得感和干部的责任感。

  提高广大群众“获得感”。“共建”做大的蛋糕,也需要“分好”,才能使发展有后劲,共享可持续。共享发展是全民共享,要注重维护社会公平正义,健全法治社会;要加大对困难群众的帮扶力度,打赢脱贫攻坚战;要通过一系列再分配调节机制,解决好收入差距问题,让发展成果更多更公平惠及全体人民,谨防和化解系统性风险。共享发展是渐进共享,不是“一刀切”,也不是“大锅饭”,其方式方法步调需要立足国情与经济社会发展水平来设计实施。共享发展是全面共享,是与广大群众全面分享国家经济、政治、文化、社会、生态各方面建设成果,让人民群众在实际生活和工作中有更多获得感,体现社会主义制度的优越性。

  共享理念作为新发展理念的重要一环,坚持了以人民为中心的发展思想,反映了我们党全心全意为人民服务的根本宗旨,体现了逐步实现共同富裕的要求。“凡治国之道,必先富民”。无论是《礼记?礼运》的“小康”“大同”社会蓝图,还是杜甫“安得广厦千万间,大庇天下寒士俱欢颜”的炙热情怀,再到近代民主革命先行者孙中山先生提出的“均富”思想,都从不同角度地反映了人民对共同富裕的追求。共同富裕,既是自古以来中国人民的朴素愿望,是马克思主义的基本目标,也是中国特色社会主义的本质要求。

  满足各类人才“成就感”。人民是推动发展的根本力量,发展必须依靠人民。想要彻底激发民智民力,应当切实转变政府职能,构建服务型政府,做好“小管家”、当好“店小二”,通过制度创新,为各行各业各类人才营造发挥作用的环境和平台,让每个人能充分发展,人尽其才,尽可能调动起各类人才的积极性、主动性、创造性。同时,要坚持充分发扬民主,善于倾听民意,完善制度保障,让广大人民最大程度、最大热情地参与建设事业,以共建达到共享,将共享融于共建。形成人人参与、人人尽力、人人都有的生动局面。

  夯实党员干部“责任感”。共享发展理念从优秀的顶层设计,要落地生根、变成普遍实践,渗透到华夏大地的每寸土壤,关键在人、在党、在党员干部,尤其是基层党员干部。只有不断深入,持久学习,牢固树立新发展理观念,同时通过联系实际,深入理解共享观念,并以此为精神指导自己各项工作,深学笃用,知行合一,在工作中实践共享方法,走好联系群众的“最后一公里”,让广大群众切实体验到新发展理念的力量,才能联合激发最广大人民群众,朝着共同富裕的目标不断奋勇前进。

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